Offrez aux bénéficiaires la liberté de choisir eux-mêmes. Grâce à des formules de choix, vous renforcez la pertinence de chaque moment de récompense et rendez votre marque de reconnaissance personnalisée et percutante.
C'est le bénéficiaire qui détermine la valeur d'une récompense. En proposant des options, vous permettez aux personnes de choisir elles-mêmes ce qui leur convient, ce qui rend la reconnaissance plus pertinente et plus mémorable.
Tout commence par une question :
Que souhaites-tu que les gens ressentent ?
Avec STERKADO Keuze Kado, vous offrez à vos destinataires une liberté totale dans un espace personnalisé. Via leur propre boutique en ligne, ils peuvent choisir parmi une large gamme de cadeaux, d'expériences et de cartes-cadeaux. Idéal pour les moments où l'expérience et la reconnaissance occupent une place centrale.
Voici comment ça marche
Quels sont les avantages ?
Voici comment ça marche
Quels sont les avantages ?
La carte-cadeau Select offre aux bénéficiaires la liberté de choisir eux-mêmes parmi un large éventail de magasins et de catégories. Une solution accessible et évolutive, adaptée à de larges publics et à des occasions variées.
Voici comment ça marche
Quels sont les avantages ?
Voici comment ça marche
Quels sont les avantages ?
1
Nous déterminons pour quels groupes cibles et à quels moments la liberté de choix a le plus d'impact.
2
Nous vous conseillons sur le concept qui vous convient le mieux et sur la manière de le mettre en place.
3
Nous adaptons au mieux la plateforme, la gamme de produits et la communication à votre public cible.
4
Nous nous chargeons de l'ensemble de la mise en œuvre, de la distribution à l'assistance et à l'optimisation.
Prêt à réussir ?
Découvrez comment les organisations mettent à profit avec succès la fidélisation, la mobilisation et la reconnaissance
Un concept de choix est une solution de récompense dans laquelle le bénéficiaire choisit lui-même parmi différentes récompenses. La récompense correspond ainsi mieux à ses préférences personnelles, ce qui renforce la valeur perçue et l'impact.
Les concepts de choix renforcent la pertinence d'une récompense. Comme les gens font eux-mêmes leur choix, ils en perçoivent davantage la valeur et sont plus souvent satisfaits. Cela se traduit par un engagement accru et une utilisation plus fréquente.
Les concepts « à la carte » conviennent à divers publics et contextes, tels que les incentives, les campagnes et les cadeaux d'entreprise. La liberté de choix constitue une solution particulièrement efficace lorsque les préférences divergent.
On constate généralement une participation plus élevée, un taux d'utilisation plus important et une meilleure appréciation des récompenses. De plus, cela permet de réduire la complexité, car un seul concept peut s'adresser à plusieurs groupes cibles.
En misant sur une structure de récompenses centralisée et une offre flexible. Cela vous permet de garder le contrôle sur les coûts et l'organisation, tout en offrant à l'utilisateur une liberté de choix maximale.
Vous souhaitez mettre en place des concepts de choix sans complexité ? STERKADO, filiale du groupe Touch, développe et met en œuvre des solutions de choix évolutives qui vous permettent de personnaliser la reconnaissance. De la sélection des récompenses à la mise en œuvre complète, le tout adapté à votre public cible et à vos objectifs.
Découvrez comment renforcer l'impact de vos récompenses grâce aux concepts de choix.
Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre lors de l'entretien :
